Traballo Individual Modulo 1
O modulo 1
contén un tema moi importante para todas aquelas persoas que
traballamos como orientadoresn no Servizo Público de Emprego que é
o Tema 3 ós certificados de profesionalidade, e que penso que non se
lle deu a importancia que se lle debería dar, xa que hai bastante
confusión entre o técnicos, cicais porque a administración non
soupo ou non quixo formar ó seu persoal.
O tema 1
tamén me pareceu interesante, posto que estamos a falar da
orientación como un servizo público, e os técnicos deben conocer o
organigrama e funcionamento da administración.
Os outros
tres temas: 2, 4 e 5 parecenme bastante secundarios para un
orientador, ter unha idea do mercado laboral e a iniciativa
emprendedora desde un plantexamento acádemico non está demais, así
como programas europeos, pero nos somos mais orientadores e
informadores que asesores. Penso que o noso cometido e poder remitir
os demandantes a aqueles departamentos técnicos na materia, como por
exemplo, porgramas europeos remitilos a aquelas oficinas que
xestionan esos programas; promoción do emprego, Xuventude,Igape,
Feoga, Feder...
No referente a utilización práctica no día a día dos temas tratados no módulo podemos decir en primeiro lugar que é moi importanteterunha ideaclarado funcionamente e estructura da administración, así como o coñocemento e evolución o mercado laboral, tipos de empresa a constituir cos seus dereitos e responsabilidades; así como as posibles axudas e subvencións a solicitar tanto autonómicas, estatais como europeas.
Pero como xa se dixo anteiormente un dos temas que mais importantes a desenvolver polo orientador é o tema3. No traballo diario do orientador a formación, tanto reglada como ocupacional é a parte mais importante da entrevista e`por consiguiente dunha boa clasificación, xa que unha persoa con boa formación tende a posicionarse de unha maneira mais favorable no mercado de traballo.
No referente a utilización práctica no día a día dos temas tratados no módulo podemos decir en primeiro lugar que é moi importanteterunha ideaclarado funcionamente e estructura da administración, así como o coñocemento e evolución o mercado laboral, tipos de empresa a constituir cos seus dereitos e responsabilidades; así como as posibles axudas e subvencións a solicitar tanto autonómicas, estatais como europeas.
Pero como xa se dixo anteiormente un dos temas que mais importantes a desenvolver polo orientador é o tema3. No traballo diario do orientador a formación, tanto reglada como ocupacional é a parte mais importante da entrevista e`por consiguiente dunha boa clasificación, xa que unha persoa con boa formación tende a posicionarse de unha maneira mais favorable no mercado de traballo.
José Luis
Trincado Alvarez@LuisTrincad0
No hay comentarios:
Publicar un comentario